Técnico/a Medio/a de Archivo, Consell Comarcal del Pla de l'Estany (Girona)

Apertura de plazo de presentación de solicitudes

• Requisitos académicos: Estar en posesión del título de grado o diplomatura en Documentación, Información y Documentación, Geografía e Historia, Historia o titulación equivalente que habilite para el desempeño de las funciones del puesto (ámbito archivístico y de la gestión documental e información). Se exige además el nivel de suficiencia de catalán (C1) y estar en posesión del permiso de conducir B.
• Plazo de presentación de solicitudes: 20 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación del texto íntegro de las bases en el Boletín Oficial de la Provincia de Girona (BOP de Girona núm. 178, de 16 de septiembre de 2026).
• Bases de la convocatoria
• Información oficial

Objeto de la convocatoria

El Consell Comarcal del Pla de l'Estany convoca, por el sistema de concurso oposición, la provisión de forma interina de un puesto de trabajo de funcionario/a por programas de Técnico/a Medio/a de Archivo, del grupo A, subgrupo A2, escala de Administración General, subescala media, complemento de destino 22 y jornada completa, adscrito al Área de Servicios Generales y Asistencia a los Municipios. El puesto se enmarca en el convenio de colaboración entre el Departamento de Cultura de la Generalitat, el Consell Comarcal del Pla de l'Estany y el Ayuntamiento de Banyoles para la gestión del Archivo Comarcal del Pla de l'Estany. Las bases se publicaron íntegras en el BOP de Girona núm. 178, de 16 de septiembre de 2026 (edicto 7985).

Funciones del puesto

• Colaborar con las administraciones públicas de la comarca en el cumplimiento de la Ley 10/2001, de archivos y gestión de documentos, y de la normativa de contratación electrónica, procedimiento administrativo, transparencia y acceso a la información.
• Dar apoyo al ingreso, conservación, tratamiento, clasificación y descripción de la documentación pública y privada del ámbito comarcal, y a las tareas de inventario del patrimonio documental, con descripción de fondos mediante las herramientas del Departamento de Cultura.
• Participar en la implantación y seguimiento de medidas de conservación preventiva y correctiva de los fondos y colaborar en la gestión de los espacios de custodia de la documentación.
• Atender consultas presenciales y digitales, gestionar los préstamos de documentación y dar apoyo a las tareas de difusión y comunicación del archivo, incluidas las redes sociales.
• Colaborar en proyectos de digitalización y preservación digital, en el diseño e implantación del sistema de gestión documental de las administraciones públicas, en el apoyo a los municipios de la comarca (especialmente los de menos de 10.000 habitantes) y en la formación de usuarios en materia de archivística, gestión documental y administración electrónica.

Requisitos de las personas aspirantes

• Nacionalidad española o de un Estado miembro de la Unión Europea, en los términos legalmente previstos.
• Haber cumplido 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Titulación: grado o diplomatura en Documentación, Información y Documentación, Geografía e Historia, Historia o equivalente que habilite para las funciones del puesto.
• No haber sido separado/a del servicio de ninguna Administración pública ni hallarse inhabilitado/a, no padecer enfermedad o impedimento incompatible con las funciones y no estar incurso/a en causa de incompatibilidad.
• Catalán: certificado de nivel de suficiencia (C1) o equivalente; en su defecto se realizará la prueba correspondiente. Las personas sin nacionalidad española deberán acreditar además conocimientos de castellano.
• Estar en posesión del permiso de conducir B.

Presentación de solicitudes

Las solicitudes se presentan mediante instancia normalizada de admisión a convocatoria, firmada por la persona aspirante, en el Registro general del Consell Comarcal del Pla de l'Estany (C/ Catalunya, 48, Banyoles, de lunes a viernes de 9 a 14:30 h), a través de la sede electrónica del Consell Comarcal o por cualquiera de las formas del artículo 16.4 de la Ley 39/2015 (en este caso comunicándolo por correo electrónico a personal@plaestany.cat dentro del plazo). El plazo es de 20 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación del texto íntegro de las bases en el BOP de Girona; los anuncios sucesivos se publicarán en el tablón de anuncios y en la web del Consell Comarcal.

Documentación que debe acompañarse

• Fotocopia del DNI y de la titulación exigida.
• Documentación acreditativa del nivel de suficiencia de catalán (C) o equivalente y, en su caso, del conocimiento de castellano para personas sin nacionalidad española.
• Relación de méritos alegados, acompañada de las fotocopias compulsadas de la documentación acreditativa, ordenada y numerada correlativamente.

Admisión de aspirantes

Finalizado el plazo de presentación de instancias, la presidencia dictará resolución en el plazo máximo de 20 días aprobando la lista provisional de personas admitidas y excluidas, que se publicará en el tablón de anuncios y en la web del Consell Comarcal junto con la designación nominal del tribunal y la fecha y hora de comienzo de los ejercicios, con un plazo de 10 días hábiles para enmiendas y reclamaciones.

Tribunal calificador

Presidencia: funcionario/a de habilitación nacional del Departamento de Cultura de la Generalitat de Cataluña. Vocalías: dos funcionarios/as de habilitación nacional o de carrera de la Administración local y un/a vocal designado/a por la Escuela de Administración Pública de Cataluña. Ejercerá la secretaría, con voz y sin voto, un/a funcionario/a del Área de Recursos Humanos del Consell Comarcal.

Sistema de selección

Concurso oposición, con pruebas previas de conocimiento de lenguas: catalán de nivel de suficiencia (C), de carácter obligatorio y eliminatorio (apto/no apto) para quienes no lo acrediten documentalmente, y castellano para las personas aspirantes sin nacionalidad española.

Fase de oposición

• Primer ejercicio, teórico: batería de preguntas tipo test sobre el contenido total del temario, con un tiempo máximo de 1 hora. Se califica sobre un máximo de 10 puntos y es necesaria una puntuación mínima de 5 para superarlo. Tiene carácter eliminatorio.
• Segundo ejercicio, práctico: resolución de una prueba práctica relacionada con las funciones del puesto y el temario, con un tiempo máximo de 1,5 horas. Se valoran la capacidad de análisis, la aplicación razonada de los conocimientos teóricos y la capacidad técnica. Puntuación máxima de 20 puntos, quedando excluidas las personas que no alcancen 10.

Fase de concurso

• Servicios prestados (hasta 6 puntos): experiencia como técnico/a de archivo en la Administración pública, 0,05 puntos por mes trabajado; experiencia en un puesto de categoría A2 distinto de técnico/a de archivo en la Administración pública, 0,03 puntos por mes; experiencia en empresa privada relacionada directamente con las funciones del puesto, según el baremo de las bases. No se valoran los servicios prestados como personal eventual ni las prácticas realizadas en el marco de convenios de cooperación educativa.
• Formación relacionada con el puesto (hasta 4 puntos): cursos organizados u homologados por centros oficiales, de 0,10 a 0,50 puntos por curso según su duración en horas (no se computan los de menos de 7,5 horas); nivel C2 de catalán, 1 punto; titulaciones suplementarias relacionadas con el puesto (hasta 1,60 puntos en el caso del doctorado); certificado ACTIC (inicial 0,10, medio 0,20, superior 0,30); dominio de herramientas informáticas propias de los archivos (GIAC, GECO+, TG y Servicio de Cita Previa, 0,30 puntos cada una); otras titulaciones adecuadas a juicio del tribunal, hasta 0,25 puntos.

La puntuación máxima de la fase de concurso es de 10 puntos.

Período de prácticas

Se establece un período de prácticas de seis meses, de conformidad con el artículo 67.1 del Decreto 214/1990, para garantizar la idoneidad de la persona candidata.

Clasificación de los aspirantes y nombramiento

Finalizada la calificación, el tribunal propondrá el nombramiento de la persona aspirante con mayor puntuación y hará pública la relación por orden de puntuación en el tablón de edictos del Consell. El nombramiento como funcionario/a interino/a se publicará en el BOP de Girona y la incorporación deberá producirse en el plazo de un mes.

Constitución y funcionamiento de la bolsa

Las personas candidatas no seleccionadas que hayan superado la prueba de la fase de oposición podrán formar parte de una bolsa de trabajo para cubrir posibles vacantes o sustituciones del Consell Comarcal del Pla de l'Estany y de los ayuntamientos de la comarca. Su funcionamiento se ajusta a las bases generales de bolsas de trabajo del Consell Comarcal. Excepcionalmente, si el puesto de trabajo queda vacante se creará una bolsa específica con las personas que hayan aprobado la totalidad de las pruebas, por orden de puntuación, con una duración máxima de 2 años más 1 prorrogable únicamente para el puesto opositado.

Régimen de incompatibilidades

Es de aplicación la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones públicas; la persona aspirante deberá realizar una declaración de las actividades que realiza o solicitar la compatibilidad.

Recursos

Contra la convocatoria, las bases y las resoluciones definitivas de la presidencia puede interponerse recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes o recurso contencioso-administrativo ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Girona en el plazo de dos meses. Contra las resoluciones definitivas y actos de trámite cualificados del tribunal, recurso de alzada ante la presidencia en el plazo de un mes.

Temario

Anexo I. Temario general:

1. La Constitución española de 1978: estructura, contenido y principios. El título preliminar: principios generales. Los derechos fundamentales y las libertades públicas.
2. El Estatuto de autonomía de Cataluña: estructura, contenido esencial y principios fundamentales. Los procedimientos de reforma.
3. El Consell Comarcal. Órganos y competencias. Municipios del Pla de l'Estany.
4. El acto administrativo: concepto y clases. Elementos del acto administrativo. La motivación y la forma. El silencio administrativo. La eficacia del acto administrativo: principios generales. Ejecutividad del acto administrativo. La notificación y la publicación. Invalidez de los actos, anulabilidad. Convalidación.
5. El procedimiento administrativo: concepto y principios. El procedimiento administrativo común: regulación.
6. La estructura del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. Los plazos administrativos: regulación y jurisprudencia.
7. Revisión de los actos en vía administrativa. Revisión de oficio. Revocación de los actos administrativos. Los recursos administrativos: objeto y clases. Recurso de alzada, potestativo de reposición y extraordinario de revisión. Las reclamaciones previas al ejercicio de acciones civiles y laborales.
8. La contratación administrativa: concepto y fuentes. Incidencia del derecho comunitario europeo. Principios básicos de la Ley de contratos de las administraciones públicas. Ámbito de aplicación subjetiva. Clasificación de los contratos y régimen jurídico.

Anexo I. Temario específico:

9. La Mancomunidad de Cataluña y la Generalitat durante la Segunda República. Producción documental y política archivística.
10. El expolio del patrimonio documental en Cataluña después de la Guerra Civil. Los archivos y la política archivística durante la dictadura franquista. Las políticas de salvamento y recuperación de archivos en Cataluña durante el siglo XX.
11. El sistema archivístico del Estado español: organización y centros que lo integran. Funciones de cada uno. Relaciones con el Sistema de Archivos de Cataluña. El Archivo de la Corona de Aragón: organización y tipos de fondos documentales que lo integran.
12. El Sistema de Archivos de Cataluña: organización y centros que lo integran. Funciones de cada uno.
13. El Arxiu Nacional de Catalunya y la Red de Archivos Comarcales: organización, funciones y actividades. Tipos de fondos documentales que los integran.
14. Los fondos documentales personales y los fondos patrimoniales y familiares. Características y tratamiento archivístico.
15. Los fondos documentales de asociaciones y fundaciones y los fondos comerciales y de empresa. Características y tratamiento archivístico.
16. Los fondos documentales de la Administración de justicia en Cataluña desde 1870. Características y tratamiento archivístico.
17. La evolución histórica del concepto de archivo: archivo del poder, archivo como institución cultural y archivo de la ciudadanía.
18. El principio de procedencia y la identificación de fondos. El respeto al orden original.
19. La organización y el tratamiento de los fondos del archivo. La identificación de funciones, agrupaciones documentales y series.
20. El sistema general de gestión documental de la Administración de la Generalitat de Cataluña. Organización, responsabilidades y funciones de los diversos actores.
21. El documento de archivo: concepto, características y agrupaciones documentales. Especificidades del documento electrónico.
22. El documento fotográfico: concepto, características, soportes, conservación y tratamiento archivístico.
23. El documento audiovisual: concepto, características, soportes, conservación y tratamiento archivístico.
24. El documento gráfico: concepto, tipologías y tratamiento archivístico.
25. La clasificación archivística. Metodología, elaboración y aplicación. El cuadro de clasificación como herramienta de organización de un fondo histórico y como herramienta de un sistema de gestión documental.
26. Tipologías y características de los diferentes instrumentos de descripción. La Norma Internacional de Descripción Archivística ISAD (G): la descripción multinivel y los elementos de la norma. La Norma de Descripción Archivística de Cataluña (NODAC).
27. La norma internacional ISAAR (CPF) sobre encabezamientos autorizados archivísticos para entidades, personas y familias. El concepto de autoridad archivística y la relación de ISAAR (CPF) con EAC-CPF.
28. La indexación: tesauros, ontologías semánticas y otros sistemas de indexación.
29. Las transferencias de documentación de acuerdo con el ciclo de vida de los documentos. Principales características en el entorno físico y en el entorno electrónico.
30. La Comisión Nacional de Acceso, Evaluación y Selección Documental. Composición, grupos de trabajo, funciones y funcionamiento. Resoluciones y tablas de evaluación y acceso documental: naturaleza jurídica y control de su aplicación.
31. Régimen jurídico de acceso a los documentos públicos. Funciones de los órganos que tienen competencia en esta materia en Cataluña.
32. La gestión documental y el análisis de procesos en el contexto de la Administración electrónica. El protocolo de gestión de documentos electrónicos y archivo de la Generalitat de Cataluña y el proyecto ARESTA. Características y principales instrumentos técnicos.
33. Digitalización de documentos administrativos: principales aspectos técnicos, organizativos y jurídicos. Digitalización de documentos en los archivos históricos: condiciones técnicas y criterios para la digitalización.
34. El funcionamiento de un centro de archivo: técnicas de planificación y programación de servicios y actividades.
35. La planificación y la organización del servicio a los usuarios: sistemas de acceso, consulta y préstamo de la documentación. Tipologías de usuarios. La buena comunicación. La acogida personalizada. Gestión de conflictos.
36. Marketing y comunicación de productos culturales. Difusión y visibilidad de los archivos. La captación de públicos. Servicios didácticos de los archivos. Elaboración de materiales didácticos. El asesoramiento a la comunidad educativa.
37. La normativa archivística catalana. La Ley de archivos y gestión de documentos y los decretos que la desarrollan.